오늘은 공기업 '한국형사법무정책연구원'의 신입사원 취업/채용/입사 관련하여 포스팅해보도록 하겠습니다. 한국형사법무정책연구원의 채용 관련해 고졸연봉, 대졸연봉, 10년차연봉, 무기계약직연봉, 기간제계약직연봉 등 급여 수준, 복리후생에 대해 살펴보고 채용일정, 채용정보 및 면접예상질문, 면접복장 추천을 현직자 중심으로 면접후기 소개해 드리겠습니다.
1. 한국형사법무정책연구원 : 공기업 소개
2. 한국형사법무정책연구원 : 대졸연봉 / 고졸연봉 / 무기계약직연봉 / 기간제연봉 (+연봉계산기)
3. 한국형사법무정책연구원 : 현직자 면접후기 및 면접예상질문 (+면접복장 추천)
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1. 한국형사법무정책연구원 : 공기업 소개
한국형사법무정책연구원은 각종 범죄의 실태와 원인 및 대책을 종합적, 체계적으로 분석하고 연구함으로써 국가의 형사정책수립과 범죄방지에 이바지하고자 설립된 범죄 및 형사정책 분야의 유일한 국책연구기관 공기업입니다.
한국형사법무정책연구원은 국무총리 산하의 기타공공기관으로 1989년 3월에 설립되었습니다. 국민생활안전실태조사를 주관하여 작성하는 기관이기도 합니다.
본사주소 : 서울특별시 서초구 태봉로 114 (우면동)
2. 한국형사법무정책연구원 : 대졸연봉 / 고졸연봉 / 무기계약직연봉 (+연봉계산기)
1) 한국형사법무정책연구원 대졸연봉
한국형사법무정책연구원 대졸공채를 합격한 신입사원의 연봉은 공시상 다음과 같습니다. 알리오에서 공개된 자료에 따르면 성과상여금 0% 산입해 계산하면 약 4,000만원입니다. 실제 블라인드 앱과 잡코리아/사람인/캐치(CATCH) 구직사이트에 남겨진 현직자 후기를 모아 분석해 보면 각종수당 및 성과급은 따로 없는 것으로 분석됩니다.
① 신입사원 연봉(성과급 제외) : 4,000만원
② 성과상여금 : 00만 원
③ 초봉 요약 : 연봉 + 성과상여금 = 초봉 4,000만 원
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2) 한국형사법무정책연구원 경력연봉(평균보수)
① 평균 근무 개월 수 : 150개월(남자여자직원 평균)
② 평균 연봉 : 7,900만 원(기본급+성과급+수당+복지포인트 포함)
③ 경력 요약 : 10년 차 근무 시 기대연봉 = 7,500만 원
3) 한국형사법무정책연구원 고졸연봉
사람인/잡코리아/캐치(CATCH)/블라인드 현직자 후기, 잡코리아 제휴대학 게시판 등 현직 취업자 게시물 분석하여 직급별 평균연봉을 살펴보면 고졸연봉을 유추해 볼 수 있습니다. 고졸입사자의 경우 채용 시 대졸과 별도로 채용하고 있지 않습니다. 연봉/호봉으로 급여차이가 발생하는데 그 차이가 약 500만 원 정도 차이가 나는 것으로 분석됩니다.
① 신입사원 연봉(성과급 제외) : 3,500만 원
② 성과상여금 : 00만 원
③ 초봉 요약 : 연봉 + 성과상여금 = 초봉 3,500만 원
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4) 한국형사법무정책연구원 무기계약직연봉
알리오 공시자료/사람인/잡코리아/캐치(CATCH)/블라인드 현직자 후기, 잡코리아 제휴대학 게시판 등 현직 취업자 게시물 분석하여 직급별 평균연봉을 살펴보면 무기계약직/기간제 연봉을 분석해 볼 수 있습니다.
① 무기계약직 평균 근무 개월 수 : 69개월(남자여자직원 평균)
② 평균 연봉 : 4,400만 원(기본급+성과급+수당+복지포인트 포함)
③ 경력 요약 : 5년 차 근무 시 기대연봉 = 4,400만 원
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3. 한국형사법무정책연구원 : 면접복장&면접후기 및 면접예상질문
면접복장은 사기업/공기업 할 것 없이 거의 동일하게 추천하고 있습니다. 개성 있는 복장도 좋지만 어려운 필기를 합격하고 면접만 남은 취업예정자 입장에서 무리수를 두는 것은 별로 추천할 만한 것은 아니라고 생각합니다. 바로 위 포스팅에서 합격을 부르는 면접복장 상세히 확인부탁드립니다. 현직자들의 면접후기를 통해 면접예상질문도 살펴보겠습니다.
1) 인성면접 질문예상 : 면접족보
- 자기소개, 지원동기, 성격 장단점
- 어떤 사람하고 일하고 싶은지 생각
- 어떤 사람하고 일할 때는 힘든지 생각
- 그럼 그런 사람과 일하게 됐을 때 어떻게 극복할 것인지 생각
- 스트레스 해소법
- 본인의 미래 계획(앞으로의 포부)
- 상사의 부조리한 명령에 대처
- 본인이 수행한 연구, 수상 실적, 프로젝트 소개
- 단체 조직에서 갈등해소 경험
- 남에게 지식을 전수한 경험, 디테일 꼬리질문
- 민원인의 부당한 요청 대처
- 리더 or 팔로워
- 왜 이직했는지 설명
- 나서서 힘든 일을 해본 경험 설명
- 신입사원에게 가장 중요한 자세 설명
- 회사 생활에서 가장 중요하다고 생각하는 덕목과 그 이유 설명
- 본인이 희생한 경험
- 공기업과 사기업의 차이점
- 존경하는 사람과 이유
- 전 직장의 경험을 살려서 형사정책연구원에 어떻게 기여할 수 있는지 설명
- 전 직장에서 하던 일에 대해 구체적으로 질문
30대 40대 필수보험 4가지 추천(+실제 리얼후기/보험진단)
2) 기술면접 질문예상 : 면접족보
- 석사논문에서 수행한 내용에 대해 자세히 물어보고, 그 때 사용한 조사방법론에 대해 구체적으로 질문
- 연구용역에 관한 질문
- 석사논문 주제 선정, 석사논문에 사용한 변인에 대한 질문
- 통계 지식, 사회과학연구와 관련된 질문
- 이 연구와 관련된 과제를 수행해 본 경험
- 영어독해지문 해석
- 기관의 홈페이지에 대한 장단점과 기관 홍보방향 및 방법
- 우리연구원에 대해 아는대로 설명
- 형법과 형사소송법의 법률지식의 유무와 해당 판례의 적용여부 확인
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앞으로도 인성면접과 기술면접에서 출제된 질문문항을 가감 없이 공개하겠습니다. 공기업 취업 및 채용정보 수집을 위해 에듀윌이나 메가스터디 게시판 각종 취업사이트, 잡플래닛, 사람인, 캐치(CATCH)와 제휴대학 게시판, 실제 현직자의 의견이 개진된 블라인드 정보까지 취합하여 현실과 가장 가까운 최신 취업정보 실시간으로 전해드릴 수 있도록 하겠습니다.
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